bakanların daha yüksek ücretli işler konusunda uyarmaları için binlerce NHS çalışanı istifa edebilir | NHS


Bakanlar, yaşam maliyeti krizinin bir sonucu olarak barlarda, mağazalarda ve süpermarketlerde daha iyi ücretli işler için NHS’nin binlerce çalışanının ‘kitlesel göçü’ ile karşı karşıya olduğu konusunda uyarıldılar.

Sağlık sektörü liderleri, artan gıda ve ısınma faturaları ve hızla yükselen enflasyon arasında çok sayıda düşük ücretli işçinin özel sektörde daha yüksek ücretler için ayrılacağından korkuyor. NHS’nin halihazırda 110.000 boş kontenjanı var ve emek krizinin daha da derinleşmesinin hastanelerin rekor uzunluktaki hatları çözme kabiliyetini “tehlikeye atacağına” dair korkular var.

Bakanlar, Ulusal Sağlık Hizmeti personeline, geçen yıl artan Yaşam giderlerinin en kötü sonuçlarına karşı onları yumuşatmaya nasıl yardımcı olacakları konusunda Daha düşük tam ödeme zamanı daha yüksek ücret artışı vermeleri çağrısında bulundu. Sağlık yetkilileri, ulusal asgari ücretin sadece 15p üzerinde maaş alanların maaşlarının yükseltilmemesinin, yeni çalışanların işe alım çabalarını da baltalayacağını söylüyor.

CEO Matthew Taylor, “En düşük ücretli NHS çalışanlarına daha fazla para verme zorunluluğu, enflasyon yükseldikçe ve yaşam maliyeti yükseldikçe yapılacak doğru şey bu” dedi. İngiltere, Galler ve Kuzey İrlanda’daki tüm sağlık sistemini temsil eden NHS konfederasyonu.

“En azından özel sektörün sunduğu ücretlerle eşleşen bir ödeme artışı olmadan, süpermarketler, barlar ve sokak dükkanları dahil olmak üzere daha yüksek ücretli sektörlerde işyerleri aramak için NHS’den ayrılan en düşük ücretle sağlık personelinin kitlesel göçü riskiyle karşı karşıyayız.

Taylor, “NHS’den en çok ihtiyaç duydukları zamanda ayrılan personel, bekleyen takas listesi birikiminde sağlık hizmeti başarılarını da tehlikeye atıyor” dedi.

Ücretsiz günlük bültenimiz First Edition’a kaydolun – hafta içi her sabah Moskova saatiyle 07:00’de.

Salı günü toplantıda NHS işgücü krizine bakmak için Sağlık seçim komitesindeki milletvekilleri.

Bazı NHS fonları halihazırda personel için kendi gıda bankalarını, 1 sterlinlik sıcak yemekleri ve ihtiyacı olanlara yardım etmek için bir fonu parametrelendiriyor. Ancak sağlık liderleri bunun yeterli olmadığını söylüyor ve Bakanların hamallar, tıbbi sekreterler, güvenlik görevlileri ve sağlık çalışanları da dahil olmak üzere en düşük ücretli sağlık çalışanlarına daha fazla ödeme yapmaları konusunda ısrar ediyor.

Ulusal Sağlık Hizmetinin liderleri, hükümetin, NHS Grup Sözleşmeleri 2’deki Ulusal Sağlık Hizmeti personeli için, gelecek ay duyurulan ve onaylanan %3’lük artış yerine, %4’e varan ödeme artışı taahhüdünde bulunduğunu görmek istiyor.

Yılda 18.870 £ en düşük NHS ödeme noktasında yaklaşık 60.000 çalışan. yıl. Onlar için hedeflenen %4’lük ödeme artışı, vergiden sonra yılda yaklaşık 500 pound fazladan eve götürmeleri anlamına gelir.


Kaynak : https://worldweeklynews.com/thousands-of-nhs-workers-may-quit-for-ministers-warn-of-higher-paying-jobs-nhs/

Yorum yapın

SMM Panel